规划问道

喜报 | 清华同衡荣获2022年度“海淀区文明单位”称号

喜报 | 清华同衡荣获2022年度“海淀区文明单位”称号

据海淀区精神文明建设委员会办公室公布的2022年度海淀区群众性精神文明创建先进名单,北京清华同衡规划设计研究院荣获“海淀区文明单位”称号。



多年来,清华同衡始终坚持把精神文明单位建设贯穿于各项工作始终,探索出“以党建工作为引领,以服务国家战略为追求,以文明创建为载体,以学研创新为根本,以文化涵育为依托,以服务社会为导向”的文明创建与业务工作“双轮驱动”格局。


党建引领,贯彻落实宣传教育

我院深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,以学习贯彻党的二十大精神为契机,以“高质量党建引领高质量发展”作为贯穿企业改革发展的主线,成立精神文明建设领导小组,制定精神文明建设规划实施细则,推进企业精神文明建设活动深入开展,着力探索提升党建与精神文明创建工作品质的新路径。


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我院邀请清华大学马克思主义学院长聘副教授、博士生导师

开展专题辅导报告


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我院献礼建党100周年专题页面


我院党总支开展重走红色项目基地主题实践活动


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2022年我院六项党支部优秀项目成果荣获清华大学表彰


规范管理,持续创新发展理念

我院以服务业务、关怀员工、促进发展为主线,夯实管理基础、完善管理流程、健全管理体系,不断提升企业管理水平。全面推进清华大学校企改革要求,强化内涵发展。持续推进工会、职代会建设,发挥好桥梁和纽带作用,积极开展“暖心工程”,营造健康和谐的企业氛围。积极践行健康文明理念,多形式多渠道开展绿色发展宣传及落实工作。常态化开展普法宣传教育,提升风险防范意识。


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我院工会荣获2021年清华大学“先进工会小组称号”


我院多渠道宣传落实

持续推行健康文明的工作、生活理念


我院组织急救知识培训活动


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我院2022年新员工培训


以人为本,培育积极企业文化

我院坚持“以人为本”,围绕社会主义核心价值观开展系列活动,丰富职工精神文化生活,提升企业文化软实力。不断完善员工培训体系,团结动员全院职工立足岗位、围绕中心,强化主人翁意识,不断适应新形势下发展需求,开创群众工作新局面。


我院组织员工参加清华大学教职工文艺汇演


我院举办全民迎冬奥互动体验项目


我院举办“喜迎二十大”系列体育赛事和交流活动


我院积极开展“暖心工程”活动


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我院积极打造“同衡文创”产品,擦亮同衡名片


不忘初心,坚定履行社会责任

我院坚持“以学兴产、以产助研、产研助学、产研辅政”的发展指针, 建设高端智库,以专业力量服务政府科学决策和治理现代化,走好服务国家、社会和人民的发展之路。与项目基地、帮扶地区建立长期技术支持和帮扶关系,以“学习雷锋”和“为群众办实事”特色活动为载体,积极投身公益活动,连续11年开展“西部助学”活动,推进“扶志与扶智”社会帮扶工作,践行清华同衡的社会担当。


我院建设高端智库

以专业力量服务政府科学决策和治理现代化


我院助力冬奥盛会,服务百姓民生


我院员工亮相《我是规划师》节目


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我院员工参与疫情防护工作被北京卫视特别报道


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我院举办拥抱慢行生活——清河街道慢行系统互动工作坊


未来,我院将继续全面贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神,形成精神文明建设的强大合力,为全面建设社会主义现代化强国贡献同衡力量。




供稿&供图 | 党办 宣传办

编辑&排版 | 杜文竹

喜报 | 清华同衡荣获2022年度“海淀区文明单位”称号

原文始发于微信公众号(清华同衡规划播报):喜报 | 清华同衡荣获2022年度“海淀区文明单位”称号

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