2025年5月22日,上海同济城市规划设计研究院有限公司(以下简称“同济规划院”)在同济规划大厦301会议室,以一场充满科技感与创新活力的会议,正式拉开年度“种子计划”的帷幕。作为同济大学118周年校庆系列活动之一,同时也是规划院 “青年托举工程” 的重要组成部分。本次活动以“线下+线上”联动的形式,吸引了数十位青年规划师参会,院领导、学术导师、往届优秀代表和组织方代表也共同与会,共同探讨规划人才成长与创新孵化的”种”绘图景。




会议伊始,党委副书记王晓庆说,同济规划院正致力于建设学习型企业、青年发展型企业、创新型企业,积极打造“培训、交流、科研、成果”全链条式青年托举工程,此次“种子计划”启动及技术工具交流会就是一个很好的“青年托举”孵化平台,是兼具培育青年人才与孵化创新产品的复合型活动,更是一场思想与实践的碰撞。同时她希望“种子计划”的实施要与同济大学工会“一会一品”项目-同济规划院青年托举工程”卓越星计划“有机结合,对我院青年人才培养起到积极推动的作用。
王晓庆
副院长裴新生提出期待:“在规划行业深度重构的今天,规划学科需要跨界融合。希望各位青年以技术为工具,以问题为导向,探索更多可能性,并与规划院新业务新赛道活动打通。”
裴新生
随后,由王晓庆副书记、裴新生副院长连同黄建中教授、田宝江教授、叶宇教授、刘文波总工、张迪昊所长、陈保禄所长等六位指导专家,共同以触屏启动的方式,开启本年度种子计划。

之后,汪劲柏主任对种子计划活动做了总体介绍。他表示,作为规划院青年托举工程的一部分,“种子计划”以“培育种子课题、托举青年人才”相结合的方式,在过去五年中取得良好成效,多篇论文和成果得以发表和应用,多位往届成员已成长为所长、总工等。今年种子计划共收到来自二十多个部门的数十项申报,选题围绕城市更新、国土空间规划、遗产保护、乡村振兴、新技术应用等多个领域。他强调,种子计划不仅注重技术提升,更致力于培养青年人才的创新精神和行动能力。将在接下来的半年时间里,开展多维度的辅导和共创,实现青年人才和种子课题的同步培育提升,为新时代规划创新贡献有生力量。
汪劲柏


在随后的技术工具培训环节,三位行业专家以案例与实操结合的方式,为与会者带来了一场“技术盛宴”。
同济大学城市规划系副教授晏龙旭培训的题目为《多源数据应用若干基础技术及用地布局方案模拟评价应用》,系统展示了手机信令、POI、开源路网等多源数据与智能技术在城市规划中的创新应用,可精准分析人口流动、职住通勤及城市活力,支撑城镇体系优化与生活圈评价。并重点介绍了智能规划系统SimPlan,其通过智能化模拟推演用地布局、交通流量及碳排放等情景,助力规划方案迭代优化,更好服务城市发展需要。他强调:“未来规划院可以拓展数字产品提供和服务方面的业务”。
晏龙旭
教授叶宇以《计算性城市设计:人工智能驱动下的设计科学探索》为题,系统展示了团队在AI赋能城市设计领域的前沿成果。聚焦三大方向:(1)基于深度学习的“数据驱动型设计”实现了对历史街区色彩和谐度、城市贫困现状的智能化评估;(2)结合可穿戴设备的“具身循证型设计”通过生理数据解析公众空间偏好,优化人本导向方案;(3)依托生成式AI的“算法驱动型设计”开发了系列应用工具及风貌管控智能体。他强调,AI技术正推动城市设计从经验主导迈向“可量化、可解析、可生成”的科学范式,未来将深化多模态数据融合与智能体协作,为可持续城市发展提供技术引擎。
叶宇
主任规划师吕钊在题为《Stable Diffusion城市规划设计的 AI 新范式》报告中,系统阐释了Stable Diffusion技术如何重塑设计流程。重点介绍了AI应用智能化生成平面布局、理念图及季节环境渲染优化,通过“文生图+ControlNet”快速输出灵感方案。并就具体案例做了部分操作演示,为行业AI工具落地提供了实操指引和前沿探索。
吕钊


技术培训结束后,进行了分组匹配与开放交流环节。根据课题主题相关性,数十项种子课题被归为图像技术组、详规组、国空专项组和遗产乡村组等四个小组,每个小组配置一位学术导师和一位实践导师,并灵活配置细分领域专项导师,实现学术与实践的联动。
与会的各组成员进行了介绍和交流,现场洋溢着活跃的青春气息,迸发着多元化碰撞融合的智慧火花,来自不同团队的青年才俊们,正式开启了2025年“种子计划”的进程。
张伟伟
王雪凝
吴兆乾
王逸凡
路静
唐冠蓝
孟凡钰
叶沁妍
高俊雅
张浩祥
辛佳梦
开欣
靳玉文
陈茹
包国星
与会的导师代表黄建中教授、田宝江教授、叶宇教授、张迪昊所长、刘文波总工、陈保禄所长也分别做了发言,建议大家选题聚焦、控制好时间和成果,做好种子计划和日常工作的衔接。对各组的选题和后续活动提出殷切期望和谆谆建议,现场成员纷纷表示收获很大。
黄建中
田宝江
叶宇
张迪昊
刘文波
陈保禄
此外,2023年种子计划成员、“科研之星”称号获得者、来自空间规划研究院区域三所的杨颖副总工,作为往届代表分享了其参与种子计划的经验。她强调 “种子计划”为青年规划师提供了良好的成长平台,帮助她在专业能力和科研能力方面都得到了很大提升,形成的成果在多个项目中得以应用,并在一流核心刊物上发表了论文,取得多赢的效果。
杨颖


根据推进计划,2025年种子计划将持续至年底,包含小组辅导、主题大课、多轮评比等环节,致力于培育一批具有创新精神的青年人才和种子课题。
该活动在党委、工会指导下,由产教协同部、人力资源部、质量管理部、信息技术部和团总支的联合组织,相关代表也出席了会议。
正如参会者所言:“这场启动会不是终点,而是探索的起点“。当前,城乡发展和规划技术都面临重大变革,同济规划院以“种子计划”为纽带,搭建起青年人才与行业前沿的桥梁,用规划技术创新之笔,“种”绘美好城市未来图景。

供稿 | 汪劲柏
编辑 | 宣传办
审核 | 肖达
原文始发于微信公众号(同济规划TJUPDI):创新启航·“种”绘未来 | 同济规划院 2025 年 “种子计划” 启动会暨技术工具培训交流会举办